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Permessi giornalieri per allattamento: attenzione a cumulo e compatibilità

Permessi giornalieri per allattamento: attenzione a cumulo e compatibilità

da Studio di Battista | Giu 22, 2026 | Ipsoa - Lavoro

La gestione, da parte del datore di lavoro, dei permessi giornalieri per allattamento, riconosciuti alla lavoratrice madre durante il primo anno di vita del bambino, richiede particolari attenzioni. Eventuali errori possono creare contestazioni, richieste economiche,...
Permessi giornalieri per allattamento: attenzione a cumulo e compatibilità

Mancato versamento IMU: come rimediare con il ravvedimento operoso

da Studio di Battista | Giu 19, 2026 | Ipsoa - Fisco

Il versamento dell’IMU, la cui rata in acconto per il 2026 è scaduta il 16 giugno, è un adempimento che interessa una molteplice platea di contribuenti. Si tratta di una scadenza molto sentita, che però cade in piena campagna dichiarativa. Infatti, il mese di giugno,...
Permessi giornalieri per allattamento: attenzione a cumulo e compatibilità

Grande Fratello vs Temptation Island: da Italgomme alla tutela dell’infosfera privata

da Studio di Battista | Giu 19, 2026 | Ipsoa - Fisco

Un pensiero alquanto malizioso mi frulla nella testa da quando sono uscite le sentenze del filone Italgomme della CEDU: non è che sta salendo il livello delle garanzie per gli accessi e i controlli fisici fiscali, quando questi stanno diventando sempre meno rilevanti,...
Permessi giornalieri per allattamento: attenzione a cumulo e compatibilità

Biometria e AI nei luoghi di lavoro tra limiti europei, GDPR e consenso del lavoratore

da Studio di Battista | Giu 19, 2026 | Ipsoa - Lavoro

Come si colloca l’utilizzo dei dati biometrici nei luoghi di lavoro alla luce dell’AI Act e del GDPR, dati i limiti del divieto europeo di categorizzazione biometrica e il ruolo centrale della disciplina privacy? Perché la biometria dimostra come il progresso...
Permessi giornalieri per allattamento: attenzione a cumulo e compatibilità

Trasparenza retributiva: quali sono le informazioni da comunicare ai lavoratori e come farlo

da Studio di Battista | Giu 19, 2026 | Ipsoa - Lavoro

Il decreto sulla trasparenza retributiva (D.Lgs. n. 96/2026), in vigore dal 7 giugno, prevede nuovi obblighi comunicativi nei confronti dei lavoratori. I datori di lavoro devono rendere accessibili i criteri utilizzati per determinare la retribuzione e i livelli...
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