da Studio di Battista | Mar 31, 2026 | Ipsoa - Lavoro
Fine al cumulo dei regimi per impatriati e neo- residenti per coloro che trasferiranno la residenza fiscale in Italia a decorrere dal periodo d’imposta 2027. È quanto dispone l’art. 2 del decreto fiscale (D.L. n. 38/2026), che supera così i chiarimenti resi in materia...
da Studio di Battista | Mar 31, 2026 | Ipsoa - Lavoro
A partire dal 1° aprile 2026 l’accesso alle agevolazioni contributive per le assunzioni è subordinato alla pubblicazione preventiva dell’offerta di lavoro ricercata sul Sistema Informativo per l’Inclusione Sociale e Lavorativa. In assenza di tale pubblicazione,...
da Studio di Battista | Mar 30, 2026 | Ipsoa - Lavoro
La disciplina dei rimborsi spese nelle trasferte dei lavoratori dipendenti è caratterizzata da specifiche regole in materia di esenzione fiscale e contributiva, con particolare attenzione alla distinzione tra trasferte nel comune e fuori dal comune e ai diversi...
da Studio di Battista | Mar 30, 2026 | Ipsoa - Lavoro
Il nuovo Piano di azione triennale per la promozione dei diritti e l’inclusione delle persone con disabilità prevede 7 aree di intervento e 66 linee di azione che lo Stato italiano intende adottare per implementare i principi sanciti dalla Convenzione ONU sui diritti...
da Studio di Battista | Mar 30, 2026 | Ipsoa - Lavoro
In vista del prossimo mese di luglio i datori di lavoro devono cominciare a prepararsi per gestire nei processi aziendali le modifiche al regime di destinazione del TFR per i lavoratori neoassunti nel settore privato, introdotte dalla legge di Bilancio 2026 (legge n....
da Studio di Battista | Mar 30, 2026 | Ipsoa - Lavoro
Il contratto di lavoro occasionale in agricoltura è stipulabile soltanto dai datori di lavoro agricoli con specifici soggetti come, ad esempio, studenti under 25, disoccupati percettori di Naspi e ADI, nonché coloro che sono percettori di ammortizzatori sociali. Quali...
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