da Studio di Battista | Giu 30, 2026 | Ipsoa - Lavoro
La legge di conversione del decreto Lavoro 2026 (D.L. n. 62/2026 convertito in legge n. 112/2026) modifica la disciplina della somministrazione di lavoro con rilevanti effetti sul computo della durata massima complessiva dei rapporti a termine e delle missioni in...
da Studio di Battista | Giu 30, 2026 | Ipsoa - Lavoro
Con la nota n. 4227/2026 l’INL ha avviato una attività di vigilanza speciale in agricoltura al fine di intercettare il fenomeno diffuso dello sfruttamento del lavoro e in particolare per contrastare il reato di caporalato. A tal fine sono state attivate apposite task...
da Studio di Battista | Giu 29, 2026 | Ipsoa - Lavoro
Il decreto Lavoro 2026 (D.L. n. 62/2026, convertito in legge n. 112/2026) ha introdotto un nuovo esonero contributivo totale destinato ai datori di lavoro privati che assumono over 35 da impiegare nelle aree ZES del Mezzogiorno. L’incentivo riguarda le assunzioni a...
da Studio di Battista | Giu 29, 2026 | Ipsoa - Lavoro
La legge di conversione del decreto Lavoro 2026 (D.L. n. 62/2026 convertito in legge n. 112/2026) è stata pubblicata in Gazzetta Ufficiale. Tra le novità introdotte durante l’iter di conversione del decreto legge si segnala la ridefinizione del trattamento economico...
da Studio di Battista | Giu 26, 2026 | Ipsoa - Lavoro
E’ passato un quarto di secolo dall’attuazione nell’ordinamento italiano della direttiva europea sul lavoro a tempo determinato, che è stato probabilmente uno degli istituti più discussi, modificati e ideologicamente contesi dell’intero diritto del lavoro. Considerato...
da Studio di Battista | Giu 26, 2026 | Ipsoa - Lavoro
La Covip, con Deliberazione del 25 giugno 2026, ha fornito le istruzioni operative in tema di prestazioni pensionistiche dei fondi pensione, secondo quanto previsto dalla legge di Bilancio 2026 (legge n. 199/2025). Dal 1° luglio 2026 tutte le forme pensionistiche...
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