da Studio di Battista | Set 30, 2026 | Ipsoa - Lavoro
Uscita dal lavoro a 64 anni, libretto previdenziale per i nuovi nati e aumento delle pensioni minime. Sono le principali ipotesi allo studio per la legge di Bilancio 2027. Ma non solo. Sullo sfondo restano misure già destinate a incidere sui conti pubblici:...
da Studio di Battista | Set 30, 2026 | Ipsoa - Lavoro
Dal 1° dicembre 2026 le imprese che intendono beneficiare dei bonus per le assunzioni saranno obbligate a pubblicare preventivamente l’offerta di lavoro sul Sistema Informativo per l’Inclusione Sociale e Lavorativa. Il 30 novembre 2026 termina, infatti, il...
da Studio di Battista | Set 29, 2026 | Ipsoa - Lavoro
La legge di conversione del decreto Lavoro 2026 (D.L. n. 62/2026 convertito in legge n. 112/2026) ha modificato la disciplina sull’utilizzo dei contratti di prossimità, ma ad oltre tre mesi dall’entrata in vigore delle nuove regole restano diversi nodi applicativi da...
da Studio di Battista | Set 29, 2026 | Ipsoa - Lavoro
Il disegno di legge di conversione del decreto PA 2026 (D.L. n. 144/2026), approvato il 28 settembre 2026 in prima lettura dalla Camera dei Deputati, riscrive la disciplina delle ferie non godute nel pubblico impiego. L’art. 1 del D.L. n. 144/2026 modifica l’art. 5,...
da Studio di Battista | Set 29, 2026 | Ipsoa - Lavoro
La nuova certificazione UNI/PdR 192:2026 premia le imprese che adottano politiche aziendali finalizzate a favorire la conciliazione tra vita familiare e lavoro, attraverso misure di flessibilità, sostegno alla genitorialità, welfare e cura dei familiari. Il rilascio...
da Studio di Battista | Set 28, 2026 | Ipsoa - Lavoro
Promuovere formazione, orientamento e inserimento lavorativo dei giovani, avvicinando gli studenti universitari alla professione di Consulente del Lavoro. Sono queste le finalità del Protocollo d’intesa siglato tra il Consiglio Nazionale dell’Ordine dei Consulenti del...
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