da Studio di Battista | Set 21, 2026 | Ipsoa - Lavoro
Il buono pasto è un benefit aziendale tra i più diffusi, ma la sua gestione richiede attenzione. Occorre distinguere tra diritto del lavoratore, regole di utilizzo e trattamento fiscale e contributivo. Una gestione non corretta può comportare richieste economiche dei...
da Studio di Battista | Set 21, 2026 | Ipsoa - Lavoro
L’apprendistato professionalizzante è un contratto a causa mista formazione – lavoro che consente un duplice vantaggio dal punto di vista economico per i datori di lavoro: retribuzione inferiore rispetto a quella di un lavoratore qualificato ed un vantaggio a...
da Studio di Battista | Set 19, 2026 | Ipsoa - Fisco
Con un’informativa del 16 settembre 2026, l’Agenzia delle Dogane ha evidenziato che il nuovo importo del contributo sugli oli lubrificanti dovuto ai sensi dell’art. 236, comma 7, del D. Lgs. n. 152/2006, nella misura di 0,120 € per chilogrammo con decorrenza dal 1°...
da Studio di Battista | Set 19, 2026 | Ipsoa - Lavoro
Il Ministero del Lavoro, con il decreto n. 76 del 2026, aggiorna il costo medio orario dei dipendenti delle imprese e società esercenti servizi ambientali. Le nuove tabelle tengono conto del rinnovo del CCNL del 9 dicembre 2025 e individuano valori distinti per operai...
da Studio di Battista | Set 19, 2026 | Ipsoa - Lavoro
L’INPS, nella circolare n. 100 del 2026, chiarisce le conseguenze derivanti dalla violazione dei limiti previsti per i permessi ex articolo 33, comma 3, della legge n. 104/1992 quando più lavoratori sono autorizzati ad assistere la stessa persona con disabilità. Il...
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