La riforma dello sport ha apportato importanti novità nella disciplina di settore, sia professionistico che dilettantistico. Da ultimo, il decreto Sport ( D.L. n. 96/2025, convertivo con la legge n. 119/2025) ha introdotto disposizioni urgenti per l’organizzazione e lo svolgimento di grandi eventi sportivi, nonché ulteriori disposizioni urgenti in materia di sport. Il provvedimento, In particolare, porta il termine massimo di durata del contratto di lavoro subordinato sportivo da 5 a 8 anni.
Identificazione dei near miss: quali sono gli obblighi per le imprese
Il legislatore, con il decreto Salute e Sicurezza nei luoghi di lavoro ha valorizzato le misure per prevenire gli infortuni sul lavoro, obbligando i soggetti della sicurezza non solo a rispettare le disposizioni, ma procedendo verso la strada della cultura della...


