da | Ott 23, 2024 | Ipsoa - Lavoro
La compilazione del modello 770/2024 presenta alcune particolarità da considerare in merito alle operazioni straordinarie. In particolare, per quello che riguarda i fini dichiarativi, nel caso in cui si siano verificate operazioni straordinarie o modifiche del...
da | Ott 18, 2024 | Ipsoa - Lavoro
Il buono pasto rappresenta un elemento retributivo in natura erogato ormai da moltissime aziende in ogni settore. Il beneficio dell’esenzione fiscale e previdenziale, entro i limiti previsti dal TUIR, e la possibilità di poterlo spendere per l’acquisto di beni...
da | Ott 18, 2024 | Ipsoa - Lavoro
La normativa di sicurezza sul lavoro delinea quali siano gli obblighi e le responsabilità per i lavoratori autonomi e piccoli artigiani senza dipendenti. Questi adempimenti risultano importanti, oltreché per tutelare l’integrità fisica e ridurre i rischi...
da | Ott 18, 2024 | Ipsoa - Lavoro
Per i dipendenti dalle aziende termali, Federterme con Filcams Cgil, Fisascat Cisl, Uiltucs Uil hanno sottoscritto in data 8 ottobre 2024 l’ipotesi di accordo per il rinnovo del CCNL. L’intesa introduce novità su minimi tabellari, mensilità aggiuntive,...
da | Ott 18, 2024 | Ipsoa - Lavoro
Con la nota n. 7296 del 2024, l’INL ha fornito nuove indicazioni in merito alle modalità applicative relative al provvedimento di diffida amministrativa, previsto dal D.Lgs. n. 103 del 2024. Integrando i chiarimenti già forniti con precedenti documenti di prassi,...
da | Ott 18, 2024 | Ipsoa - Lavoro
Novità per i contratti a causa mista dal DDL Lavoro. Il provvedimento disciplina con nuove regole la possibilità di svolgere l’attività di lavoro dipendente contestualmente ad un rapporto libero professionale o autonomo con partita IVA nei confronti del datore di...
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