da Studio di Battista | Feb 9, 2026 | Ipsoa - Lavoro
Le imprese italiane continuano a guardare agli Stati Uniti come a un mercato di riferimento per espansione e investimenti. In questo contesto, strutturare una strategia immigratoria conforme e sostenibile è spesso importante quanto il piano commerciale sottostante....
da Studio di Battista | Feb 9, 2026 | Ipsoa - Lavoro
L’introduzione dell’intelligenza artificiale nei luoghi di lavoro sta trasformando i tradizionali equilibri del diritto del lavoro, imponendo nuove sfide in termini di tutele e governance. Mentre l’AI Act europeo definisce requisiti di sicurezza dei sistemi ad alto...
da Studio di Battista | Feb 9, 2026 | Ipsoa - Lavoro
L’art. 14 del decreto Salute e Sicurezza sul lavoro (D.L. n. 159/2025, convertito in legge n. 198/2025), rafforza il ruolo del Sistema informativo per l’Inclusione sociale e lavorativa (SIISL) quale strumento di raccordo tra politiche attive del lavoro, inclusione...
da Studio di Battista | Feb 9, 2026 | Ipsoa - Lavoro
L’INPS, con la circolare n. 10 del 2026, ha definito le regole per la fruizione del bonus ZES, previsto dal decreto Coesione (D.L. n. 60/2024) per le assunzioni effettuate dal 1° settembre 2024 al 31 dicembre del 2025. L’incentivo consiste in un esonero contributivo...
da Studio di Battista | Feb 6, 2026 | Ipsoa - Lavoro
Smart glasses, l’ennesima promessa della tecnologia applicata che può trasformarsi in una trappola in grado di incidere in modo reale e per nulla teorico sull’organizzazione del lavoro delle imprese, sugli obblighi in materia di protezione dei dati e, in senso ancora...
da Studio di Battista | Feb 6, 2026 | Ipsoa - Lavoro
Si avvicinano le date per i click day dedicati ai flussi d’ingresso 2026 per il mese di febbraio. Il primo, previsto per il 9, è rivolto al lavoro subordinato stagionale per il settore turistico-alberghiero. Seguiranno quelli del 16 e del 18 febbraio rispettivamente...
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