da Studio di Battista | Giu 27, 2025 | Ipsoa - Lavoro
L’utilizzo dei dati biometrici sul luogo di lavoro, con particolare riferimento alle impronte digitali, è consentito solo se previsto da una norma specifica che tuteli i diritti dei lavoratori. Tale trattamento deve rispondere a un interesse pubblico e rispettare...
da Studio di Battista | Giu 27, 2025 | Ipsoa - Lavoro
Quota 103, pensione anticipata a 64 anni, Opzione donna e Ape sociale: l’accesso alla pensione prima dei 67 anni di età anagrafica è possibile, ma fortemente penalizzato dalle regole previdenziali in vigore. La normativa in materia, infatti, adotta ben tre strategie...
da Studio di Battista | Giu 27, 2025 | Ipsoa - Lavoro
L’INPS detta le regole per la fruizione delle indennità ISCRO e IDIS. Con il messaggio n. 1858 e la circolare n. 101 del 2025 ha fornito le regole che disciplinano queste due particolari indennità disposte a favore di lavoratori che hanno subito interruzioni o...
da Studio di Battista | Giu 27, 2025 | Ipsoa - Lavoro
Nella circolare n. 38 del 2025, l’INAIL ridefinisce la declaratoria della voce 0722 della Tariffa dei premi, pubblicate con la circolare INAIL n. 28 del 201, per il riconoscimento dell’obbligo assicurativo per il personale esposto al “rischio elettrico” derivante...
da Studio di Battista | Giu 27, 2025 | Ipsoa - Lavoro
L’INPS ha pubblicato il messaggio n. 1994 del 2025 per comunicare che, nell’ambito del progetto “INPS in rete per l’inclusione”, è stato pubblicato il questionario denominato “INPS in rete” disponibile per tutti i cittadini, senza necessità di...
da Studio di Battista | Giu 20, 2025 | Ipsoa - Lavoro
L’INPS ha aggiornato i dati dell’Osservatorio statistico sull’Assegno unico e universale (AUU), con riferimento al periodo marzo 2022-aprile 2025. Sono 6.084.229 i nuclei familiari che hanno ricevuto l’assegno nel 2025, per un totale di 9.620.004 figli.
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