La busta paga di novembre presenta quest’anno una serie di complessità, con cui il datore di lavoro deve fare i conti per gestire al meglio tutti gli adempimenti in scadenza nel mese. Le misure introdotte dal legislatore, proprio con afferenza a questa mensilità retributiva, sono, infatti, molteplici e complesse e si aggiungono alla gestione ordinaria della busta paga con indicazione degli importi dovuti per il secondo acconto IRPEF. Tra bonus 150 euro e sgravi riservati ai lavoratori subordinati, cosa deve fare il datore di lavoro per elaborare il Libro Unico del Lavoro correttamente?
Fondo vittime dell’amianto: regole aggiornate per 2024 e 2025
Con il decreto interministeriale del 28 luglio 2026 vengono aggiornate le modalità di accesso al Fondo per le vittime dell'amianto, in attuazione delle modifiche introdotte dal decreto-legge n. 19/2026. Il provvedimento disciplina gli indennizzi per le annualità 2024...


