da Studio di Battista | Set 19, 2025 | Ipsoa - Fisco
Taglio IRPEF per il ceto medio: l’aliquota potrebbe scendere dal 35% al 33% per la fascia 28.000-50.000 euro (eventualmente 60.000 euro); interventi migliorativi per l’IRES premiale; la sfida dell’IVA per il Terzo settore. Sono alcune dei temi sui quali è intervenuto...
da Studio di Battista | Set 19, 2025 | Ipsoa - Fisco
Nell’ambito della disciplina dell’IRES premiale, in caso di distribuzione di riserve durante il periodo di sorveglianza trova applicazione la presunzione “fiscale”, in virtù della quale l’importo distribuito va prioritariamente imputato alle riserve diverse da quella...
da Studio di Battista | Set 19, 2025 | Ipsoa - Lavoro
Con il raggiungimento dei requisiti per la pensione anticipata nel 2025, i lavoratori possono scegliere di posticipare il pensionamento e ricevere in busta paga la quota IVS a loro carico (bonus Giorgetti). La circolare INPS n. 102/2025 chiarisce chi sono i...
da Studio di Battista | Set 19, 2025 | Ipsoa - Lavoro
Il contratto di lavoro part-time è regolamentato dal D.Lgs. n. 81/2015, il quale fissa i principi generali, dai relativi CCNL di categoria e dalla contrattazione individuale. L’accordo individuale part-time definisce la prestazione lavorativa ridotta e ne fissa la...
da Studio di Battista | Set 19, 2025 | Ipsoa - Lavoro
Il demansionamento del lavoratore non è solo uno scivolone organizzativo: può diventare un danno giuridicamente risarcibile e assai oneroso per le imprese. La Cassazione, con l’ordinanza n. 24133/2025, ci ricorda che “svuotare” la professionalità di un lavoratore...
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