da Studio di Battista | Mar 3, 2026 | Ipsoa - Lavoro
Confprofessioni, in audizione oggi alla Camera, ha esposto i dati racconti dall’Osservatorio nel 2024, in base ai quali le libere professioniste guadagnano solo il 54% dei colleghi uomini. Il decreto sulla parità retributive è dunque da accogliere con favore ma...
da Studio di Battista | Mar 3, 2026 | Ipsoa - Lavoro
Con la circolare n. 22 del 2026, l’INPS fornisce un quadro organico degli obblighi contributivi relativi ai lavoratori dipendenti collocati in aspettativa senza assegni e impiegati all’estero nelle attività di cooperazione internazionale per lo sviluppo, ai sensi...
da Studio di Battista | Mar 3, 2026 | Ipsoa - Lavoro
Con il decreto attuativo degli Indici Sintetici di Affidabilità Contributiva (ISAC) prende avvio, dal 1° gennaio 2026, un nuovo sistema di analisi preventiva del rischio contributivo nei settori del commercio all’ingrosso alimentare e delle strutture ricettive...
da Studio di Battista | Mar 3, 2026 | Ipsoa - Impresa
Nuove informazioni aggiuntive da inserire nell’attestato di rischio e nuove regole di assegnazione della classe di merito CU. È quanto previsto dal regolamento IVASS n. 58 del 10 febbraio 2026 (Gazzetta Ufficiale n. 50 del 2 marzo 2026). Il provvedimento definisce i...
da Studio di Battista | Mar 3, 2026 | Ipsoa - Fisco
Dalla Direzione Regionale dell’Emilia Romagna arriva un chiarimento decisivo per le imprese: l’espansione del perimetro operativo tramite l’affitto d’azienda non rientra tra le cause di cessazione del patto con il Fisco. Tale interpretazione risolve...
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