Per i lavoratori dipendenti delle imprese che appartengono al settore della metalmeccanica industriale, Conflavoro PMI e FESICA CONFSAL, grazie alla firma dell’accordo modificativo e integrativo del 23 giugno 2023, hanno ridefinito i minimi retributivi tabellari del CCNL, stabilendo i nuovi importi della paga base conglobata, con decorrenza a partire dal 1° giugno 2023. Tali modifiche e integrazioni al contratto collettivo nazionale di lavoro sono state concordate anche prendendo in considerazione le previsioni di inflazione che derivano dalla dinamica dell’indice Ipca.
CIGS cessazione di attività: presupposti e criteri per la proroga al 2026
La circolare del Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali n. 5 del 2026 chiarisce i presupposti per la proroga della CIGS per cessazione di attività nel 2026, delineando due condizioni alternative: la presenza di concrete prospettive di cessione aziendale o...


