Dopo le istruzioni fornite dall’INPS, con la circolare n. 57 e il messaggio n. 1629 del 2024, i datori di lavoro hanno potuto cominciare ad esporre in Uniemens il secondo mese di congedo parentale fruibile dai neogenitori con indennità all’80% della retribuzione media globale soltanto a partire dal mese di aprile. Ne deriva che, entro il termine utile alla trasmissione telematica dell’Uniemens di competenza del mese di giugno, è possibile riconoscere al lavoratore l’indennità all’80%, previa restituzione di quanto esposto in precedenza, esponendo i nuovi codici evento e quello per la restituzione dell’importo base. Come occorre procedere? Alcuni esempi di applicazione possono essere di aiuto.
Congedo di paternità del genitore intenzionale: effetti retroattivi e possibilità di riesame
Con il messaggio n. 3322 del 2025 l’INPS si è occupato nuovamente del congedo di paternità del genitore intenzionale. Secondo l’Istituto gli effetti della sentenza della Corte costituzionale n. 115/2025, che ha riconosciuto anche alla madre intenzionale la possibilità...
