Gestione Separata INPS: indicazioni per titolari di incarichi di ricerca e addetti alle corse ippiche

Con la circolare n. 141 del 2025, l’INPS recepisce i principi sanciti dalla Corte di Cassazione nella sentenza n. 22802 del 2025, che introducono un nuovo sistema di decorrenza “in sequenza” dei termini di prescrizione relativi al diritto di chiedere la costituzione...

Con la circolare n. 140 del 2025, l’INPS indica la riduzione, per l’anno 2026, della contribuzione ordinaria di finanziamento del Fondo di solidarietà bilaterale della Provincia autonoma di Bolzano–Alto Adige Sudtirol. La riduzione è prevista per i datori di lavoro...

Con comunicato pubblicato sulla G.U. n. 263 del 12 novembre 2025, Il Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali ricorda che con decreto interministeriale del 29 settembre 2025 è stata determinata la riduzione dei contributi previdenziali ed assistenziali in favore...

Il Ddl di Bilancio 2026 (A.S. 1689) prevede l’innalzamento della soglia ISEE per accedere alle prestazioni sociali agevolate. Inoltre, viene modificata la scala di equivalenza, con coefficienti maggiorativi più favorevoli per le famiglie con più figli. Queste...

Il decreto Salute e Sicurezza (D.L. n. 159/2025) promuove l’uso dell’AI nei luoghi di lavoro, soprattutto nel settore edile. Due sono gli obiettivi: rafforzare il ruolo del datore di lavoro, quale garante della sicurezza, e introdurre moderne tecnologie assistite...

Il riscatto della laurea permette di anticipare l’accesso alla pensione. Prima di scegliere tra i diversi tipi di riscatto disponibili occorre, però, fare una valutazione strategica che permette di fare chiarezza sui 3 diversi metodi utilizzati per il calcolo dei...

L’INPS, con il messaggio n. 3409 del 2025, ha fornito le istruzioni operative per il pagamento a conguaglio delle prestazioni integrative della CIGS, della CIGO e dell’Assegno di Integrazione Salariale (AIS) erogate dal Fondo di solidarietà bilaterale per la filiera...

L’INPS, con il messaggio n. 3407 del 2025, definisce le modalità operative di esposizione nel flusso Uniemens dei lavoratori giapponesi distaccati in Italia che, durante il periodo di distacco, hanno un doppio contratto di lavoro (uno con il datore di lavoro...

L’espansione del quadro normativo in materia di trasparenza retributiva negli Stati Uniti segna un importante cambio di paradigma nella governance aziendale e nella gestione delle risorse umane. Ciò che in passato era considerato un segnale volontario di equità...

L’art. 37 del DdL di Bilancio 2026 (A.S. 1689) introduce un esonero contributivo strutturale per le assunzioni a tempo indeterminato dal 1° gennaio al 31 dicembre 2026, rivolto in particolare ai giovani, alle donne e ai lavoratori provenienti da condizioni...