La normativa previdenziale offre ai lavoratori iscritti alla Gestione separata INPS la facoltà di riscattare, fino a un massimo di 5 anni e con costo a carico degli interessati, le annualità lavorative svolte mediante rapporti di collaborazione coordinata e continuativa, anche a progetto, precedenti all’istituzione dell’obbligo contributivo presso la gestione, ossia antecedenti al 1996. La prerogativa è riservata esclusivamente con riferimento ai periodi sprovvisti di copertura contributiva. Quali sono i requisiti necessari per l’esercizio di questa facoltà di riscatto? Come vengono valorizzati i periodi oggetto dell’operazione? Quali i benefici?
Fondo vittime amianto: istruzioni operative per gli anni 2024 e 2025
Con la circolare n. 36 del 2026, l'INAIL fornisce le istruzioni applicative del decreto interministeriale 28 luglio 2026 relativo al Fondo per le vittime dell'amianto. Il documento definisce i soggetti legittimati all'accesso, le modalità di presentazione delle...


