Il decreto Salute e Sicurezza sul lavoro (D.L. n. 159/2025) introduce per la prima volta nell’ordinamento italiano le linee guida per l’identificazione e il tracciamento dei near miss, i mancati infortuni o quasi infortuni. Spetterà all’INAIL e al Ministero del Lavoro prevedere una procedura che le aziende dovranno seguire per comunicare i dati aggregati relativi agli eventi di near miss segnalati, nonché le azioni correttive o preventive che siano state intraprese per migliorare la sicurezza sul lavoro.
Comunicazioni obbligatorie e vacancy sul SIISL: come usare le nuove procedure nella fase sperimentale
L’inserimento obbligatorio delle comunicazioni obbligatorie e delle vacancy sul portale SIISL è entrato nella fase sperimentale di prima applicazione a partire dal 1° aprile 2026. Si tratta di due procedure specifiche, di riforma per quanto riguarda il sistema UNILAV...


