Il decreto Comparti produttivi (D.L. n. 92/2025, convertito in L. n. 113/2025) interviene a sostegno delle imprese le cui unità produttive sono localizzate nelle aree di crisi industriale complessa. In particolare, i datori di lavoro che richiedono e ottengono per l’anno 2025, l’autorizzazione all’utilizzo dell’integrazione salariale straordinaria non saranno tenuti al pagamento di tale contribuzione addizionale. Quali sono i casi in cui non spetta l’esonero?
25 anni dall’attuazione comunitaria del contratto a termine: cosa ci hanno insegnato?
E’ passato un quarto di secolo dall’attuazione nell’ordinamento italiano della direttiva europea sul lavoro a tempo determinato, che è stato probabilmente uno degli istituti più discussi, modificati e ideologicamente contesi dell’intero diritto del lavoro. Considerato...
