Enti bilaterali previsti dal CCNL: è sempre obbligatorio il finanziamento da parte delle aziende?

Rimodulazione degli incentivi per le assunzioni di giovani, donne e nelle ZES, determinazione del salario giusto, modifiche alla disciplina del rinnovo dei contratti collettivi di lavoro, nonché contrasto al caporalato digitale. Sono alcune delle principali misure...

l decreto legislativo 2026 di attuazione delle direttive (UE) 2024/1499 e 2024/1500 introduce una profonda riforma del sistema nazionale di tutela contro le discriminazioni, istituendo un Organismo per la parità quale autorità indipendente con funzioni estese e...

È operativa la nuova piattaforma che consente la libera consultazione delle norme tecniche UNI in materia di salute e sicurezza sul lavoro, realizzata in attuazione della convenzione triennale tra Ministero del Lavoro, Inail e UNI, prevista dal D.L. n. 159/2025...

La disciplina del congedo parentale ha subito numerose modifiche, in ultimo ad opera della legge di Bilancio 2026 (legge n. 199/2025). Alla luce degli interventi in ordine di tempo è inevitabile che la gestione dei codici evento e delle relative modalità di...

Il decreto PNRR (D.L. n. 19/2026, convertito con legge n. 50/2026) prevede per i fondi sanitari e socio-sanitari integrativi obblighi di redazione e di pubblicazione sul proprio sito internet istituzionale, nonché di trasmissione alle amministrazioni competenti alla...

Nel sistema di gestione della salute e sicurezza sul lavoro, la figura del preposto assume un ruolo sempre più centrale, come confermato da tre recenti sentenze della Corte di Cassazione: la n. 32520 del 2025 e la n. 1909 e n. 7096 del 2026. Con le pronunce della...

Confprofessioni esprime preoccupazione per la bozza di riforma della medicina territoriale proposta dal Ministero della Salute, ritenuta potenzialmente lesiva dell’equilibrio del Servizio Sanitario Nazionale. Viene evidenziata l’assenza di un adeguato confronto con le...

Il Consiglio Nazionale dell’Ordine dei Consulenti del Lavoro, in occasione dell’audizione sul Documento di Finanza Pubblica, propone un intervento organico sulla fiscalità per rendere il sistema più competitivo e contrastare la fuga dei lavoratori qualificati. Al...

Il decreto PNRR (D.L. n. 19/2026, convertito con legge n. 50/2026) introduce l’obbligo per i fondi pensione di aderire a sistemi di risoluzione stragiudiziale delle controversie. Il ricorso a questo sistema di risoluzione delle controversie è alternativo...

La legge di Bilancio 2026 (legge n. 199/2025) ha introdotto, in via sperimentale per il 2026, un’imposta sostitutiva del 5% in luogo di IRPEF e addizionali comunali e regionali sugli aumenti retributivi derivanti dai rinnovi dei contratti collettivi. L’agevolazione si...