Riforma professione forense: nuove regole per gli avvocati

Il messaggio INPS n. 2540/2026 amplia la lettura delle dimissioni per giusta causa ai fini della NASpI, includendo le ipotesi in cui la lavoratrice o il lavoratore, vittima di atti persecutori o violenza di genere, sia costretto a lasciare l’occupazione per tutelare...

Il lavoro notturno espone il prestatore a rischi per la propria salute, tali per cui il datore di lavoro è obbligato ad attivare la relativa sorveglianza sanitaria. Risulta, infatti, necessario procedere a priori ad una valutazione dei rischi e all’individuazione dei...

La gestione dell’auto aziendale concessa al dipendente muta radicalmente a seconda della sua destinazione: uso aziendale, privato o promiscuo. Ad ogni modalità d’uso corrisponde un diverso criterio per individuare correttamente l’eventuale valorizzazione del veicolo...

ll decreto interministeriale del 3 settembre 2026 disciplina i percorsi di aggiornamento professionale che accompagnano l’ISCRO. Per le domande presentate dal 2025, l’accoglimento comporta l’iscrizione d’ufficio al SIISL tramite INPS, con successiva sottoscrizione del...

Il Ministero del Lavoro, con il decreto direttoriale del 5 ottobre 2026, aggiorna le tabelle nazionali del costo medio orario per operai e impiegati dell’industria metalmeccanica e dell’installazione di impianti, con decorrenza da giugno 2026. I valori recepiscono il...

Il Ministero del Lavoro, con il decreto direttoriale n. 85 del 2026, corregge le tabelle del costo medio orario del personale delle imprese e società esercenti servizi ambientali. Il provvedimento annulla e sostituisce il decreto n. 76 del 17 settembre 2026, a seguito...

L’INPS, con il messaggio n. 3145 del 2026, chiarisce i limiti dimensionali applicabili alle imprese artigiane dell’edilizia e alle attività di installazione di impianti. Per gli impiantisti che non operano prevalentemente nell’ambito della costruzione di edifici, il...

Per i dipendenti da imprese di distribuzione delle merci, della logistica e dei servizi privati, CONFLAVORO PMI e FESICA-CONFSAL hanno sottoscritto in data 22 settembre 2026 l'accordo che apporta modifiche e integrazioni al CCNL 31 maggio 2022. Le variazioni avranno...

I datori di lavoro interessati all’assunzione di lavoratori non comunitari per il 2027 devono già cominciare a prepararsi in vista dei click day. Occorre individuare il modello corretto, verificare preventivamente i requisiti dell’assunzione, effettuare nei casi...

In vista delle operazioni di conguaglio fiscale di fine anno, aziende e consulenti del lavoro sono chiamati a verificare la corretta gestione dei beni e servizi di welfare aziendale. L’attenzione deve concentrarsi sui destinatari delle prestazioni, compresi i...